摘要：
稀缺江苏政信产品！AAA担保！足额应收账款受让！监管资金投资及回收！射阳旅投债权2022融资计划 【产品要素】产品规模：5000万；产品期限：12个月；付息方式：本... 
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稀缺江苏政信产品！AAA担保！足额应收账款受让！监管资金投资及回收！
射阳旅投债权2022融资计划
【产品要素】
产品规模：5000万；
产品期限：12个月；
付息方式：本产品可以分期成立，每期成立后每满 3 个月兑付一次收益，到期一次性归还本金及剩余收益。
预期收益率(年化)：
30万（含）－50万（不含），7.3%/年；
50万（含）－100万（不含），7.5%/年；
100万（含）－300万（不含），7.8%/年；
300万及以上，8.0%/年。
资金用途：本产品募集资金将主要用于认购射阳文旅产业集团发展有限公司的债权。
底层资产：射阳xxx发展有限公司持有的债权 12000 万元人民币。
增信措施：射阳县xx展有限责任公司承担无限连带担保责任。
【管理人】海南青华xx金管理有限公司成立于2018年，注册资本壹亿元。公司是一家专注于全球深度布局产业服务、家族办公室、私人银行、资产管理等金融业务，旨在为中国高净值人群提供定制、专业、全面的资产配置规划和组合构建策略，实现客户资产保值增值的财富投资管理服务机构。
【交易对手】射阳文xx有限公司成立于2006年4月，注册资本金20亿元，为射阳县人民政府100%控股的国有独资企业。
【担保方】射阳县城市投资发展有限责任公司实际控制人为射阳县人民政府。公司总资产近百亿；AAA级发债主体，表明担保方受不利经济环境的影响不大，偿债能力强。
【区域优势】
盐城市，是江苏省面积最大的城市，其中，陆域面积16931平方公里，海域面积更是达到1.89万平方公里，且面积还在不断扩大中。常住人口为671万，2021年实现6617.39亿元的地区生产总值，全国排名第34位，全市完成一般公共预算收入451.0亿元。
射阳，是江苏省盐城市所辖县之一。射阳县位于中国大陆南北地理分界线的东部起点，地处江苏沿海中心位置，相传因精卫填海而成陆，由后羿射日而得名。县域总面积7730平方公里，其中海域面积5130平方公里，是江苏海域面积最大的县份。世界珍禽丹顶鹤有90%在境内的国家级自然保护区越冬，故射阳又有“鹤乡”之誉。2021年全县实现地区生产总值663.31亿元，一般公共预算收入33.9亿元。
【产品亮点】
优质政信。本项目底层资产为射阳县人民政府独资控股平台公司债权，盐城市为苏北五虎之一，2021年GDP总量近6700亿元，全国城市排名第34位。从地方政府债务看，盐城市债务率、负债率均可控。
市场稀缺。江苏政信项目市场较为稀缺，从政府债务管控层面看，江苏一直是严格管控隐性债务，零违约。
AAA发债平台担保。本产品由射阳县城市投资发展有限责任公司提供连带责任保证担保，担保实力强劲。
募集账户资金监管。政府平台参与本项目募集账户资金监管，确保账户募集资金专款专用。
政信知识：
《社会保险法》第41条，职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇
用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还
用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿
社会保险工伤先行支付有关规定 一、社会保险工伤先行支付有关规定 1、《社会保险法》第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇
用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还
用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿
2、《工伤保险条例》第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款
依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用
用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用
3、《社会保险基金先行支付暂行办法》第六条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，用人单位应当采取措施及时救治，并按照规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用
职工被认定为工伤后，有下列情形之一的，职工或者其近亲属可以持工伤认定决定书和有关材料向社会保险经办机构书面申请先行支付工伤保险待遇： (一)用人单位被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的; (二)用人单位拒绝支付全部或者部分费用的; (三)依法经仲裁、诉讼后仍不能获得工伤保险待遇，法院出具中止执行文书的; (四)职工认为用人单位不支付的其他情形
二、申请工伤保险待遇先行支付的条件 根据上述的法律规定，申请工伤待遇先行支付需要符合的前提条件是 1、用人单位没有为职工缴纳工伤保险费 2、职工发生的事故被确定为工伤 3、用人单位因为未参保而需自行支付工伤保险待遇却又不支付的，具体不支付的情形包括 (1)用人单位被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的; (2)用人单位拒绝支付全部或者部分费用的; (3)依法经仲裁、诉讼后仍不能获得工伤保险待遇，法院出具中止执行文书的; (4)职工认为用人单位不支付的其他情形
工伤保险的先行支付制度的建立有利于职工在受伤的时候能够得到一个充分的保障
同时工伤保险基金在先行支付后，如果没有及时地向用人单位进行追偿，会依法追究用人单位的责任
工伤保险经办机构在履行了先行支付工伤待遇之后，此待遇是需要用人单位来偿还的
如果用人单位不偿还的话，那么社保经办机构就会依照《社会保险基金先行支付暂行办法》的第六十三条规定进行追偿
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射阳旅投债权2022融资计划