海德信耀政通一号私募证券投资基金

【基金名称】海德信耀政通一号私募证券投资基金
规模：5000万
业绩计提基准：业绩计提基准为年化8%。底层债券：到期还本，按年付息。
标的债券上市时间：2019年11月15日
债券到期日：2024年11月7日
期限：约23个月
基金到期日：2024年11月7日（本基金将在此时间节点行使债券行权日的回售权限）
投资标的：本基金计划投资于天津xx资有限公司 2019年非公开发行公司债券(第一期)（债券简称：19蓟州01，债券代码：162482.SH）
【债券发行人】
天津蓟州xx有限公司，成立于2010年，注册资本220亿元。实控人为天津市蓟州区人民政府国有资产监督管理委员会，政府平台公司，主体评级AA，最新债券存量8亿元，债券4只。截止2022年中，公司总资产624.65亿，净资产达266.80亿，资产负债率为57.29%。
【债券担保人】
天津广成xx限公司，成立于2009年，注册资本为220亿元。实控人天津市蓟州区市场管理局委员会。主体评级AA（共存续2只债券，债券存量规模8.90亿元）。截止至2022年中，公司总资产1057.87亿，净资产达450.42亿，资产负债率为57.42%。
【区域介绍】
天津市：是中华人民共和国直辖市，国家中心城市，国务院批复确定的中国北方对外开放城市，是中国北方的航运中心，物流中心和现代制造业基地。天津是历史文化名城，自古因漕运兴起。还是中蒙俄经济走廊主要点，海上丝绸之路战略支点，一带一路交汇点。2021年全市实现地区生产总值15695.05亿元。
蓟州区：隶属天津，千年古县。位于天津北部西接河北北邻北京，是京津冀一体化的重要区域，实现签约重点项目30个，投资额达到150亿元，区域经济优势明显。

海德信耀政通一号私募证券投资基金

新闻资讯：

要申报个税

    具体情况具体分析

    如果该临时工属于长期雇佣的，那么就需要签署劳动合同，并缴纳个人所得税

    如果临时工属于按此或者按天来工作的一般是属于劳务费，也就没有个人所得税这一说法

     雇佣临时工是否申报个税？ 一、雇佣临时工是否申报个税 要缴纳的，但是要看具体的情况来进行分析

     情况1 ：与临时工存在聘用关系 若临时工与企业存在实际雇佣关系签订了劳动合同并且按月定期支付报酬

    企业需要按照“工资薪金”给临时工发放报酬，同时需要帮临时工代扣代缴社保以及个税

     情况2： 与临时工不存在聘用关系 如果临时工与企业：不存在实际雇佣关系也没有与单位签订有期限的劳动合同只是提供偶尔或按次提供的劳务，并按次支付报酬

    这种情况就应该按照劳务费处理

    劳务费虽然也是人工费用，但是和工资薪酬分开

    劳务费的金额是不作为福利费、职工教育经费和工会经费的基数的

    接受劳务的企业不需要为提供劳务的人提供社保

    这类员工提供劳务需要去税局代开劳务发票，企业凭劳务发票入账，个人所得税按照劳务报酬所得计算缴纳

     二、临时工的相关规定 依据《中华人民共和国劳动合同法》 第三节非全日制用工 第六十八条非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式

     第六十九条非全日制用工双方当事人可以订立口头协议

     从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行

     第七十条非全日制用工双方当事人不得约定试用期

     第七十一条非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工

    终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿

     第七十二条非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准

     非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日

     临时工如果月收入超过8000元的就需要缴纳个人所得税了，具体的缴纳方式要按照上述的两种情况来进行分析缴纳

    单位应该在发放月工资之后代该职工扣缴个人所得税，并且临时工也要和正式工同工同酬，并且单位必须为其缴纳社会保险