摘要：
国企信托-江苏HA集合资金计划产品期限: 24个月付息方式: 每年度风控措施: 保证担保募集规模: 2亿政信标的: 政府基建政信区域:预期年化收益: 100万 6.8%；30... 
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国企信托-江苏HA集合资金计划
产品期限: 24个月付息方式: 每年度风控措施: 保证担保
募集规模: 2亿政信标的: 政府基建政信区域:
预期年化收益: 100万 6.8%；300万 7.0%；2000万 7.2%；5000万 7.4%
发行方HA市qp城市改造建设投资开发有限公司
用途资金用于向融资方发放信托贷款，最终用于补充营运资金
担保方
HA市qp城市建设投资开发有限公司
HA清河新区投资发展有限公司
亮点江苏淮安非标政信，双平台担保
风控措施HA市qp城市建设投资开发有限公司,HA清河新区投资发展有限公司提供不可撤销连带责任保证担保
还款来源
1、融资人的经营收入；
2、担保人的经营收入。
区域介绍 HA，江苏省地级市，长三角核心区域城市，邻江近海，为南下北上交通要道，周恩来总理故乡。2021年GDP4742亿，同比增长3.6%，一般公共预算收入297亿，增速为12.4%，区域经济较好，财政实力稳步上升。
发行方 HA市qp城市改造建设投资开发有限公司，成立于2009年01月15日，公司控股股东为清浦城投，实际控制人为淮安市人民政府。主要经营范围：经营管理政府授权的国有资产；组织实施政府性投资项目建设；房屋建筑工程、市政工程、水利工程、土石方工程、管道工程施工；城市公共基础设施建设等。
担保方
HA市qp城市建设投资开发有限公司（ 主体长期信用等级为 AA）成立于2008年，注册资本为10亿，公司实际控制人为淮安市人民政府。截至2021年12月末，清浦城投财务报表（合并报表）显示资产总额264.29亿元，负债总额170.79亿元，所有者权益总额93.50亿元，资产负债率64.62%，流动比率2.78。
HA清河新区投资发展有限公司（ 主体长期信用等级为 AA）成立于2006年注册资本为30亿，公司实际控制人为淮安市清江浦区人民政府。截至2021年12月末，清河投资财务报表（合并报表）显示资产总额207.88亿元，负债总额129.67亿元，所有者权益总额78.21亿元，资产负债率62.37%，流动比率1.74。
信托定融政信知识：
从公司离职并不是一定要呆满三十天的，可以与单位协商让自己的提前离职，单位同意后就可以提前离职了
但是但如果单位不同意的话，那么就一定要到三十天时间届满之后才能办理离职手续，但如果是单位违反《劳动法》员工是可以立即辞职并走人的
从公司辞职一定要呆满30天吗 一、从公司辞职一定要呆满30天吗 其实提离职申请后，员工并不需要真的必须待满30天才能走
实际上只要企业愿意，隔天走都没问题
30天的规定，更偏向于对用人单位的保护，而不是员工
在劳动法律的规定里，对于试用期离职的员工，需提前三天向公司提出申请;转正后的员工则需提前30天，向公司提出离职申请
个人提出离职分三种情况： 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准
2、依据《劳动合同法》37条，劳劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
3、没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人
这个时候就是劳动者违法，给用人单位造成的直接经济损失、招聘该劳动者产生的费用，用人单位可以要求承担
二、递交辞职报告公司不批怎么办 递交辞职报告公司不批，这种行为是违法的，因为根据相关的法律规定，劳动者提前30天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同
劳动者在试用期内提前三天通知用人单位，是可以解除劳动合同的
至于公司对于辞职报告不批，劳动者记得保留好对自己有利的相关证据，比如说提交辞职报告等，只要在劳动者交了辞职报告之日起满一个月就可以不用前来公司上班了，到时候如果公司扣押劳动者的工资或者是相关的物品不全额退还的情况下，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉，也可以向当地的人力资源和社会保障局的劳动仲裁委员会进行劳动仲裁
劳动者想要离职的话也不是一定要呆满三十天才能离职的，劳动者可以与用人单位协商在办理离职手续后能否提前离职
但是如果用人单位不同意员工提前离职的话，员工就必须要等到三十天时间届满后才离职了，除非是自己有紧急的事情
国企信托-江苏HA集合资金计划