央企信托-淄博高新区政信

山东淄博；淄博高新区最强政信！期限灵活，高新区最大的两家政府平台。
 【央企信托-淄博高新区政信】
 【规模】不超过2亿元
 【期限】 17个月；23个月 （自然季度付息）
 【业绩比较基准】                   
17个月 100万 7.2%               
23个月 100万 7.3% 300万 7.6%
 【资金用途】 信托资金用于向淄博高新城投发放贷款
 【项目亮点】
 淄博高新国有资本投资有限公司（AA+）为淄博高新城投偿还信托贷款提供连带责任保证担保，总资产542亿。
 融资方：淄博高新城市投资运营集团有限公司（AA），实际控制人为淄博高新技术产业开发区财政局，总资产397亿。
 融资方及担保方为淄博高新区最大两家平台公司。

新闻资讯：

我国《劳动争议调解仲裁法》第5条规定，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼

     关于劳动纠纷仲裁怎么处理 近日，哈尔滨市一法院审结一起事实劳动争议纠纷，劳动者因未经劳动仲裁直接提起诉讼而被驳回起诉

    法院审理后认为，本案属于用人单位与劳动者之间发生的争议

    用人单位与劳动者之间虽然未签订劳动合同，但原告张某在被告摄影店工作期间，双方已形成了事实上的劳动关系

    本案发生的争议，属于劳动争议

    原、被告因劳动报酬发生争议，当事人应当协商解决，不愿协商或协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

    当事人对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉

    当事人在未经劳动争议仲裁委员会仲裁的情况下，直接向人民法院诉讼，程序不合法

    法院遂依法驳回原告起诉

     我国《劳动争议调解仲裁法》第5条规定，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼

     同时该法第27条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年

    仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算

     前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断

    从中断时起，仲裁时效期间重新计算

     因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止

    从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算

     劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出

    

央企信托-淄博高新区政信