本文作者:linbin123456

资中县兴资投资开发债权资产政府债定融

linbin123456 2023-05-27 149
资中县兴资投资开发债权资产政府债定融摘要: 资中县兴资投资开发债权资产政府债定融当地最大政府平台发行【规模】3亿元【转让费率】一年期:10万(含)-50万(不含):8.6% 50万(含)-100万(不含):8.8% 100万...
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资中县兴资投资开发债权资产政府债定融
当地最大政府平台发行
【规模】3亿元
【转让费率】
一年期:
10万(含)-50万(不含):8.6%
50万(含)-100万(不含):8.8%
100万(含)及以上:9.2%
两年期
10万(含)-50万(不含):9.0%
50万(含)-100万(不含):9.5%
100万(含)及以上:10%
三年期
10万(含)-50万(不含):11%
50万(含)-100万(不含):11%
100万(含)及以上:11%
【付费方式】季度付费,3月5日、6月5日、9月5日、12月5日
【拍卖人】资中县兴xx有限责任公司由资中县财政局、中国农发重点建设基金有限公司和四川省财政厅联合出资设立(资中县财政局占股69.67%),注册资本1.55亿,获得中国四大评估机构之首大公国际AA-评级,为当地最大政府平台公司。截止2021年12月31日,获得金融机构授信54.16亿元,尚有14.7亿元未使用。
【增信措施】(1)资中县兴xxxx投资有限责任公司为发行方到期兑付义务提供全额、无条件、不可撤销的连带保证担保责任;(2)资中县兴资投资开发集团有限责任公司将其对资中县交通建设开发有限责任公司的金额不低于30000万元的应收账款进行转让。
【项目亮点】(1)债务人资中县交xx限责任公司作为本地主要交通投资公司,还款能力强。(2)拍卖人为纯国有平台,也是当地政府最大的综合性投融资平台,承担县基础设施建设开发的重要经济实体,受政府支持力度强!(3)纯国有平台担保,资中县兴资农xx有限责任公司为本次债权转让提供连带责任保证担保!(4)拍卖人将对资中县交通建xx任公司不低于30000万的应收账款进行了拍卖转让。

资中县兴资投资开发债权资产政府债定融

政信知识:

主动离职之后是可以申请劳动仲裁的,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定没有超过申请仲裁时效的可以申请劳动仲裁

    一般注意的是,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年

    仲裁时效期间从当事人知道或者一般知道其权利被侵害之日起计算

     主动离职后还能申请劳动仲裁吗 一、主动离职后还能申请劳动仲裁吗 主动离职之后是可以申请劳动仲裁的,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定没有超过申请仲裁时效的可以申请劳动仲裁

     《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年

    仲裁时效期间从当事人知道或者一般知道其权利被侵害之日起计算

     前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断

    从中断时起,仲裁时效期间重新计算

     因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止

    从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算

     劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,一般自劳动关系终止之日起一年内提出

     二、申请劳动仲裁注意事项是什么 1、注意申请仲裁的时效 申请仲裁一定一般注意仲裁时效

    拖欠工资的劳动仲裁,在职期间随时可以申请,辞职后必须在一年内申请

    其它的劳动争议,仲裁时效都为一年,从知道或一般知道自己的权利被侵害之日起计算

     2、劳动仲裁需一般的证据 申请劳动仲裁,需一般证明职工与单位之间存在劳动关系,如何证明?例如签订的劳动合同,单位支付工资的凭证如工资条、工资卡,缴纳社保的缴费凭证,工作证、服务证、同事证言、与单位负责人的聊天记录、聘用解雇电子邮件往来等等,都可以考虑作为职工与用人单位存在劳动关系的证据

     3、劳动仲裁需一般提交的材料 (1)申请书

    申请仲裁需一般提交书面申请书,申请书可以自己写,也可以到劳动仲裁委员会领取

    申请书内容包含申请人的基本信息、被申请人的基本信息、请求的事项、具体的事实和理由

     (2)证据材料及其清单

    证据材料清单是在劳动争议仲裁委领取的,可按一般求进行填写

     (3)申请人身份证明

    记得带上申请人的身份证原件、复印件 (4)被申请人身份证明

    用人单位的基本信息一般从单位手中拿到是很困难的,但是我们可以通过企业信用信息网等网站可以查询到工商局登记的工商信息,找到后打印下来即可

     4、申请步骤 收集证据——准备申请书——找对劳动仲裁委地——提交申请书和证据材料

     劳动者申请劳动仲裁不是必须一般离职才能申请仲裁的,劳动者在在职期间也是可以申请劳动仲裁的

    在申请形式上一般采取书面形式,按规定式样提交申请书,并且一般按照被申请人人数,提交副本

    此外,也一般向有管辖权的仲裁委员会申请仲裁,不能自已选择仲裁委员会

    

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作者:linbin123456本文地址:http://ccbca.org.cn/zhengxinxintuo/41193.html发布于 2023-05-27
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