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百分百ZF控股+极低债率+超强区位发展优势+强势担保!
规模:每期5000万元
期限:12个月
起息方式:当日计息
付息方式:每月付息
预期收益率:
认购金额 一年期 两年期
10-99万 8.0% 8.0%
100-299万 8.0% 8.0%
300万及以上 8.0% 8.0%
【发行方】
新乡市xx理有限公司,成立于2009年,注册资本13000万元,100%牧野区RMZF控股,是新乡市牧野区最主要的投融资和基础设施建设平台,负责牧野区国有资产运营的最主要平台,唯一股东为牧野区RMZF,负债率极低。
【担保方】
新乡市牧xx设开发有限公司,牧野区RMZF实控国有企业,注册资本2亿元,经营范围:以自有资金对城市基础设施重大项目进行投资建设及运营;房地产开发、建设与运营;建筑物拆除活动;土地开发,土地整理。
【风控措施】
1.【应收账款质押】发行方提供1.5亿应收账款质押,作为增信担保。
2.【不动产抵押】发行方提供价值1.9亿土地抵押。
3.【发行方回购承诺】发行方本息兑付回购承诺,无条件、不可撤销。
4.【不可撤销】担保方提供不可撤销连带责任保证担保。
【区域介绍 】
【新乡市】河南省地级市,中原地区重要的工业城市,豫北地区的经济、教育、交通中心,2021年,新乡市地区生产总值3232.5亿元,比上年增长8.9%。2022年,全市实现地区生产总值3464亿元,总量居全省第6位,同比增长7.2%。
【牧野区】牧野区古属冀州,商汤时期为京畿之地,隶属于河南省新乡市,位于新乡市市区中北部,东西横穿整个新乡市区。2022年,全区生产总值完成719.1亿元,比上年增长6.5%。
优质知识分享:
劳动争议仲裁是劳动争议诉讼的法定前置程序,即先裁后审制,劳动争议当事人须首先将争议提交劳动仲裁机构进行仲裁
仲裁裁决后,如对仲裁裁决不服的,应在收到裁决书后十五日内向人民法院起诉,未经仲裁而直接向人民法院起诉的,人民法院不予受理
劳动仲裁和劳动诉讼之间的联系是什么 劳动仲裁,或称劳动争议仲裁是指劳动争议仲裁机构根据劳动争议当事人的请求,对劳动争议的事实和责任依法做出判断和裁决,并对当事人具有法律约束力的一种方式
劳动诉讼,或称劳动争议诉讼是指人民法院对当事人不服劳动争议仲裁机构的裁决或决定而起诉的劳动争议案件,依照法定程序进行审理和判决,并对当事人具有强制力的一种劳动争议处理方式
两者之间的联系: 劳动争议仲裁是劳动争议诉讼的法定前置程序,即 先裁后审 制,劳动争议当事人须首先将争议提交劳动仲裁机构进行仲裁
仲裁裁决后,如对仲裁裁决不服的,应在收到裁决书后十五日内向人民法院起诉,未经仲裁而直接向人民法院起诉的,人民法院不予受理
收到仲裁裁决后,当事人未在十五日内起诉的,裁决发生法律效力,当事人应当履行该裁决,否则对方可申请人民法院强制执行;在十五日内起诉的,仲裁裁决不发生法律效力,人民法院应当对该劳动争议进行全面审理,不受已完成的仲裁的影响
两者之间的不同: 1.性质不同 劳动争议仲裁具有行政和司法双重特征
行政特征是指,仲裁机构是劳动争议仲裁委员会,而劳动争议仲裁委员会是由劳动行政部门的代表、同级工会代表和用人单位方面的代表组成,即机构组成具有 三方性 ,同时在方针、政策、规章等方面接受劳动行政部门的领导;司法特征是指劳动争议仲裁具有一定的裁制权,仲裁机构所作出的裁决书在当事人未于法定期间内起诉的情况下即产生法律强制执行力
劳动争议纠纷则是完全的司法性质,具有最终的司法裁判权
2.依据不同 劳动争议仲裁的法律依据主要是《中华人民共和国》和《企业劳动争议处理条例》;劳动争议诉讼的法律依据主要是《民事诉讼法》
3.原则不同 劳动争议仲裁的原则是:①先行调解原则;②少数服从多数原则;③及时原则

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