摘要：
禁止挂网！！！AA公开发债主体发行+AA+公开发债主体担保+2倍应收账款质押 【市中城建发展债权项目】规模：不超过2亿，每期5000万； 期限及付息：12个月，自然季度付... 
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禁止挂网！！！AA公开发债主体发行+AA+公开发债主体担保+2倍应收账款质押
【市中城建发展债权项目】规模：不超过2亿，每期5000万； 期限及付息：12个月，自然季度付息（3.15、6.15、9.15和12.15）。收 益：10-50-100-300万 8.5%-8.8%-9.2%-9.5%资金用途：补充企业流动资金【融资方】注册资本近20亿元，实控人市**区国资，当地第二大基础设施建设主体，公司主体长期信用评级AA, 评级展望为稳定，存续债券13只，额度近90亿元。截至2022年9月，公司总资产344.37亿元，净资产128.97亿元。
【增信措施】【担保方】**xx公司，注册资本近50亿元，实控人**市**区国资，当地最大的基础设施建设主体，公司主体长期信用评级AA+，评级展望为稳定，存续债券11只，额度超60亿元。至2022年9月，公司总资产512.91亿元，净资产208.69亿元。【应收账款质押】发行人提供二倍应收账款进行质押担保
【区域经济】**市**省辖地级市，2022年全国百强地级市排名55位，2021数字化转型百强城市，淮海经济区中心城市之一。2022年，实现地区生产总值5316.88亿元，一般公共预算收入447.66亿元，位居全省前列。**区作为市政府驻地，为全市政治、经济、文化中心。全国综合实力、投资潜力、科技创新、新型城镇化质量四个全国百强区。2022年，实现地区生产总值612.82亿元，一般公共预算收入71.49亿元。
【项目亮点】1、该区域内AA公开发债主体首次发行。当地第二大平台公司2、AA+公开发债主体全额担保，担保实力强劲。3、两大主体实控人均为区国资中心。4、两倍应收账款质押5、区域经济发达，偿债能力强。
【募集账户】账户名称：济宁市市中区城建投资有限公司账号：4610 0000 1012 0100 0618 73开户行：浙商银行济宁分行
优质知识分享：
法律规定违法加班应当是按照所拖欠的加班费用25%来进行赔偿的
用人单位，如果存在苛刻或者是无故拖欠劳动者本人工资的情况之下，除了需要全额的发放劳动报酬，还需要加发相当于工资报酬25%来进行赔偿
法律规定违法加班怎么赔偿？ 一、法律规定违法加班怎么赔偿? 1、按照拖欠加班费的百分之二十五赔偿，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金
2、用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者解除、终止劳动合同的经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金： (1)未依照劳动合同的约定或者未依照本法规定支付劳动者劳动报酬的; (2)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (3)安排加班不支付加班费的; (4)解除、终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的
3、用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，人民法院应当依法发出支付令
二、加班工资的计算标准是什么？ 休息日安排劳动者工作的，应先按同等时间安排其补休，不能安排补休的应支付劳动者加班工资;法定节假日(元旦、春节、劳动节、国庆节)安排劳动者工作的，应支付劳动者加班工资： 1、在标准工作日安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬; 2、 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬; 3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬
现实生活当中对于加班这个问题，实际上很多的劳动者是心存厌恶的，因为用人单位实际上是属于一种强制性安排加班，并没有取得劳动者本人的同意，同时也不发放加班工资，这都是违反我们国家劳动法律规范的，可以通过诉讼或仲裁的方式来维护权益
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市中城建发展债权项目